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[求帮助] 烦死了!公司招了两个超过40岁的新同事,同事们都嫌弃死了,该怎么办呀。

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楼主
发表于 2022-10-25 11:27:32 来自手机发帖 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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一个43岁女,一个46岁男。
公司目前普遍90后,现在要带二个40多岁的新人,都不高兴了!
不开心的理由是,一是40多岁的反应慢,教三遍还觉得年轻人说得太快,二是不养眼,头发稀疏。不想带新人。现在正在和人事反映,要让人事招年轻的,不要招反应慢的。
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发表于 2022-10-25 11:32:05 来自手机发帖 | 只看该作者
你也有老的一天。
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发表于 2022-10-25 11:31:35 来自手机发帖 | 只看该作者
能招40多岁员工的公司都是好公司!
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发表于 2022-10-25 11:32:45 来自手机发帖 | 只看该作者
愿意招40多人岁的公司都是不错的
哪个人不会老
而且延迟退休应该鼓励这个政策
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发表于 2022-10-25 11:35:05 来自手机发帖 | 只看该作者
这是歧视是病
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发表于 2022-10-25 13:53:49 来自手机发帖 | 只看该作者
你40几岁有可能还不如别人,在这抱怨,能看出你素质不高。
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发表于 2022-10-25 12:52:39 来自手机发帖 | 只看该作者
你怎么自己不去当老板,只招00后。90后还觉得多年轻样,还来网上吐嘈。
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发表于 2022-10-25 12:54:29 来自手机发帖 | 只看该作者
建议国家把退休年龄提前到40岁!!
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发表于 2022-10-25 19:19:56 来自手机发帖 | 只看该作者
40多就反应慢?我看你可能还不如我
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发表于 2022-10-25 15:17:31 来自手机发帖 | 只看该作者
我就不信你们不老,活不到40岁
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发表于 2022-10-25 13:17:03 来自手机发帖 | 只看该作者
谁都不是永远二三十岁
12#
发表于 2022-10-25 11:28:18 来自手机发帖 | 只看该作者
这种情况应该多和人事沟通
13#
发表于 2022-10-25 11:30:32 来自手机发帖 | 只看该作者
跟年龄没关系,跟学习能力和反应能力有关系
14#
发表于 2022-10-25 11:37:23 来自手机发帖 | 只看该作者
还是要看每个人的具体情况,不要觉得年龄大一点就觉得麻烦
15#
 楼主| 发表于 2022-10-25 11:40:16 来自手机发帖 | 只看该作者
可是这个年龄普遍都是这样啊
16#
 楼主| 发表于 2022-10-25 11:40:46 来自手机发帖 | 只看该作者

不是说歧视,是给我工作带来了不便
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